人才队伍建设是提升托育服务(wu)质量(liang)的保障。面对当前托(tuo)育专(zhuan)业(ye)人才(cai)短(duan)缺这一瓶(ping)颈,长(zhang)沙师范(fan)学院(yuan)学前教育学院院长张晓辉建议,从(cong)教师专业(ye)标准体系建设出发,将托育机(ji)构师(shi)资(zi)纳入其中(zhong),提(ti)高托(tuo)育(yu)服(fu)务专(zhuan)业化水平(ping);从学历提(ti)升和专业(ye)成长(zhang)考虑(lv),拓(tuo)宽专业(ye)人员发展路径,增强托育(yu)机构从业(ye)人员对职业的(de)归属感、荣誉感。
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