人才队伍(wu)建设是(shi)提升(sheng)托育服务质量的保障。面(mian)对(dui)当(dang)前托育专业(ye)人才(cai)短缺这一瓶颈(jing),长沙师(shi)范学(xue)院学(xue)前教育(yu)学院院长张晓辉建议,从教师专(zhuan)业标(biao)准体系建设出发,将托育(yu)机构师资纳(na)入其中,提高托(tuo)育服务专业化水平(ping);从学(xue)历(li)提(ti)升和专(zhuan)业(ye)成长考虑(lv),拓宽专(zhuan)业人员(yuan)发展(zhan)路径,增强托育机构从(cong)业人(ren)员对(dui)职(zhi)业(ye)的归(gui)属感(gan)、荣誉感。
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