人才(cai)队伍建设是(shi)提升托育服务质量的保障(zhang)。面对当前托育专(zhuan)业人才短(duan)缺这一瓶颈(jing),长(zhang)沙(sha)师范学院学前教育(yu)学院(yuan)院长张(zhang)晓辉(hui)建议(yi),从(cong)教师专业标准体系建设(she)出发(fa),将托育机构师(shi)资纳入(ru)其中,提(ti)高托育服务专(zhuan)业化水(shui)平;从(cong)学历提升和(he)专业成(cheng)长(zhang)考(kao)虑(lv),拓(tuo)宽专业(ye)人员发展路径,增强托育(yu)机(ji)构从业(ye)人员对职业(ye)的归(gui)属感(gan)、荣誉感。
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