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录(lu)用的(de)新员工自签订(ding)劳动合约之(zhi)日起,前1个(ge)月为试用(yong)期,期(qi)满经所在部(bu)门及总(zong)经(jing)理室审(shen)定合格后,即予转正(zheng)。试用(yong)期内,公司和员工任(ren)何一方认为(wei)不合适的,双方(fang)随时(shi)可以以书(shu)面形(xing)式

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